Программа «Зарплата»
Программа для зарплаты специально разработана для бухгалтерского отдела предприятий, позволяет автоматизировать процесс начисления заработной платы и проведения расчетов с сотрудниками организации. В отличие от зарплаты в 1С наша программа работает самостоятельно без увязки данных с другими программами, но с возможностью переброски данных по счетам в 1С и приема данных с других программ. Нашим клиентам доступна сетевая версия ПО, которая позволяет одновременно работать в программе сразу нескольким пользователям.
Принцип работы с программой достаточно прост:
- внесение данных в справочники;
- ввод и расчет начислений и удержаний;
- расчет всех данных за отчетный месяц;
- получение сводных ведомостей, расчетных листков, выписок для банковских учреждений, статистики и других видов данных.
Программа начисления заработной платы имеет следующие особенности:
- Позволяет вводить данные по видам начислений и удержаний по сотрудникам предприятия.
- Позволяет рассчитывать заработную плату для различных групп сотрудников согласно Положению об оплате труда и премировании работников на предприятии клиента.
Как мы работаем
Функции и возможности программы
Внедрение программного обеспечения предоставит возможность:
- производить расчет зарплаты работникам (по часам, дням);
- вести учет и оплату отпусков, больничных и детских пособий, исполнительных листов, доплаты до уровня МЗП, доплат за профмастерство, за вредные условия труда, за выходные дни, компенсаций неиспользованного отпуска и других дополнительных выплат стимулирующего и компенсирующего характера;
- проводить учет графиков работы;
- создавать расчетные листы, табели, ведомости по расчетам и платежам, и другие виды отчетности;
- формировать ведомости для планово-экономического отдела.
Возможности подсистемы расчета:
- ведение нормативно-справочной информации;
- расчет повременной или сдельной оплаты труда по дням или часам с учетом КТУ;
- расчет пособий по временной нетрудоспособности и беременности и родам, пособий по уходу за ребенком;
- расчет отпускных;
- расчет индексации заработной платы;
- расчет доплаты до уровня МЗП;
- расчет оплаты за выслугу лет, 13-й зарплаты, средней зарплаты и др. выплат стимулирующего и компенсирующего характера;
- расчет алиментов и др. удержаний в процентном и суммовом выражении;
- расчет подоходного налога с учетом стандартных, социальных и имущественных вычетов за каждый месяц, за который осуществляется начисление (пересчет три прошлых и 5 будущих месяцев);
- расчет удержаний в ФСЗН, в профком;
- возможность назначения начислений и удержаний списку сотрудников;
- разные способы выплат (через кассу, на карт-счета, во вклады, почтовый перевод, выгрузка в файл и др.);
- возможность добавлять (изменять) состав начислений, возможно, копируя уже имеющиеся виды расчета, нормативно-справочную информацию с последующим перерасчетом зарплаты;
- возможность распределения общей суммы выплаты для выбранных сотрудников пропорционально заданным данным;
- возможность экспорта данных в другие программные продукты;
- возможность формирования данных по ППС для ПУ-6 и по социальному страхованию для ПУ-3.
Выходные формы:
- сводные ведомости по начислению и удержанию по структурным подразделениям, по категориям работников, по балансовым счетам и в целом по организации;
- расчетные листки;
- платежная ведомость на кассу;
- ведомости по исполнительным листам;
- ведомости по запросу по любому коду начислений или удержаний за любой период;
- списки для перечисления зарплаты в банк, в почтовые отделения
- выгрузка в файл списков для банка;
- ведомость на выплату детских пособий;
- справка о доходе и подоходном налоге с начала года с расшифровкой по налогу с льготами;
- справки для получения кредита в банках;
- выборка зарплаты за период;
- вспомогательные ведомости для статистических отчетов 12-Т, 6-Т; для ДПУ (ПУ-3,ПУ-6) и др.
Программа по заработной плате значительно снизит нагрузку на работников бухгалтерии, сократит время, необходимое для анализа и обработки большого количества данных, позволит грамотно планировать и выполнять взаиморасчеты с работниками предприятия.
Представленный программный продукт представляет собой готовое программное решение.
Преимущества ПО:
- программа полностью готова к работе;
- в продукте учтены все требования действующего законодательства Республики Беларусь;
- программа имеет понятный и удобный для новичка рабочий интерфейс;
- сетевая версия продукта позволяет одновременно работать в программе нескольким сотрудникам отдела.
Наши специалисты проектируют и внедряют программные продукты, основанные на мировых тенденциях развития современных методов управления персоналом и реальной практике предприятий.
Сроки выполнения услуг
Срок внедрения программы для начисления заработной платы – в течение пяти дней. Наши специалисты предоставят профессиональную консультацию по каждому интересующему вас вопросу.
Работаем по предоплате.
Оформление заказа на услуги
Купить программу по заработной плате можно, связавшись с нашими специалистами по телефону, электронной почте или заказав обратный звонок.
Почему обращаются к нам
- Опыт работы – более 25 лет.
- Квалифицированные разработчики.
- Постоянное сопровождение программного обеспечения, доступ клиентов к обновленным программным продуктам.
- Обучение персонала предприятия работе с программой.
- Готовая программа для расчета заработной платы – эффективное программное решение для предприятий, организаций и учреждений, занятых в различных сферах экономики и производства.
- Гарантия качества.
Дополнительную информацию узнавайте по указанным на сайте телефонам или через форму обратной связи.
